کویت سٹی 18 جولائی: روزنامہ عرب ٹائمز کی رپورٹ کے مطابق ورک پرمٹ پر نئی پابندیاں عائد کر دی گئیں ہیں۔
تفصیلات کے مطابق پبلک اتھارٹی برائے افرادی قوت کے لیبر ڈیپارٹمنٹ نے نجی شعبے میں کام کرنے والے 65 سال سے زائد عمر افراد کے لئے ورک پرمٹ (ایک کمپنی سے دوسری کمپنی میں) کی منتقلی کو روک دیا ہے تاہم اس سلسلے میں سیکٹر کے اسسٹنٹ انڈر سکریٹری کی طرف سے باضابطہ یا ادارہ جاتی فیصلہ جاری نہیں کیا گیا۔
باخبر ذرائع نے تصدیق کی ہے کہ نجی شعبے میں مذکورہ بالا عمر گروپ کے تبادلے کی ممانعت کے بارے میں کوئی فیصلہ جاری نہیں کیا گیا ہے ، جبکہ محکمہ کے منیجرز نے اس فیصلے کو لاگو کرنے اور صرف ان لوگوں کے تبادلے کو روکنے کی زبانی ہدایات موصول ہونے کی تصدیق کی ہے کہ جن کے پاس یونیورسٹی کی ڈگری نہیں ہے اور عمر 65 سے زیادہ ہے لیکن وہ خود کفیل کے لئے ورک پرمٹ کی تجدید جاری رکھیں گے۔
یہ خبر بھی پڑھیں: کمپنیاں تنخواہ کا سرٹیفکیٹ پیش کئے بغیر ملازمین کے اقامہ کی تجدید کروا سکتی ہیں۔
ذرائع نے بتایا کہ 65 سال سے زائد عمر کے جن لوگوں نے یونیورسٹی سے منظور شدہ ڈگری حاصل کی ہے انہیں اجازت نامہ کی منتقلی اور تجدید کی اجازت ہے لیکن کچھ ملازمین نے اس مقصد کے لئے باضابطہ یا زبانی ہدایات کی عدم موجودگی کے باعث متعلقہ لین دین سے انکار کردیا ہے۔
انہوں نے بتایا کہ مذکورہ بالا عمر کے اندر آنے والے باصلاحیت اور ہنرمند افراد کو نہیں روکا جاسکتا جب تک کہ نجی شعبے یا ان کے آجروں کو ان کی ضرورت ہو یا باقی ملازمین کے درمیان ان کی اہمیت ہو۔
ذرائع نے بتایا ہے کہ کچھ قانونی مضامین میں اس طرح ترمیم کرنے کے اقدامات کیے جارہے ہیں جو آبادیاتی نظام میں ترمیم کرتے ہوئے کارکنوں کے تحفظ کی ضمانت دیتے ہیں۔ لیبر فورس کے اعدادوشمار سے پتہ چلتا ہے کہ 85،623 رہائشی 60 سال سےزائد عمر کے ہیں جن میں سے 53،814 افراد 60 سے 64 سال کی درمیانی عمر میں ہیں۔
نیز 31،809 رہائشی 64 سال سے زیادہ عمر کے ہیں اور ان میں 28،277 مرد ہیں۔ اس سے یہ ظاہر ہوا کہ 17،117 افراد جو 60 سال کی عمر کے ہیں کمپنیوں کے مینیجر ، عہدیدار اور نجی شعبے کے ماہرین کے ساتھ ساتھ تعلیم ، صحت اور دیگر شعبوں میں کام کررہے ہیں جو کل تعداد کا 20 فیصد نمائندگی کرتے ہیں۔
